суббота, 22 января 2011 г.

Можно сколько угодно говорить о полезности, престижности и значимости сертификаций, о том, как относятся к их наличию и отсутствию HR, коллеги, клиенты. Но рано или поздно придется ответить на самый главный по сегодняшним меркам вопрос: приносит ли сертификация дивиденды, кроме моральных и материальных? На Западе – однозначно да. Есть исследования и рейтинги зарплат, которые не оставляют сомнений в том, что каждый новый твой шаг по ступеням сертификаций, приносит тебе конкретную прибавку к годовому доходу. У нас люди не любят озвучивать "сумму прописью". Однако нам все-таки удалось уговорить наших коллег анонимно, но честно ответить на простой вопрос: сколько? Опрос проходил на конференции Cisco-Expo2010. После выступления Дмитрия Изместьева, директора УЦ «Сетевая Академия ЛАНИТ», все желающие могли заполнить анонимную анкету, в которой было всего 4 пункта: должность, зарплата, сертификационный статус и как готовились к сдаче экзамена. Всего анкеты заполнили 42специалиста Cisco, среди них было: Ниже приведены данные о количестве сертифицированных специалистов из общего числа заполнивших анкеты: Из них подавляющее большинство - 27 специалистов (64%) имеют одну или несколько сертификаций. И только 15 человек (36%) не имеют ни одной сертификации Cisco. При этом в сообществе ИТ-специалистов бытует мнение, что полученная сертификация никак не отражается на количестве зарабатываемых рублей и что получить желаемую работу или должность можно и без сертификации. Но давайте посмотрим, что говорит «сухая статистика». Из троих, пожелавших ответить на наши вопросы CIO, один имел сразу две сертификации CCIEи зарплату 180 тысяч рублей в месяц. ВторойCIOс сертификацией CCNAсообщил, что зарабатывает 120 тысяч рублей в месяц. Третий CIOне имевший ни одной сертификации Ciscoнаписал, что получает около 35 000 руб. в месяц. Сертифицированные инженеры и специалисты тоже в среднем получают больше своих коллег, не тратящих время на сдачу тестов и экзаменов. Хотим отметить, что конференция Cisco-Expo собирает тысячи участников из разных регионов России и стран СНГ, поэтому полученные данные имеют региональную распределенность и не относятся только к Москве или Санкт-Петербургу. Из приведенной выше таблицы видно, что руководители отделов или проектов получают столько же или даже чуть меньше, чем квалифицированные инженеры или специалисты. Это говорит о том, что от линейного руководителя ждут скорее хороших организаторских навыков, чем технических. Конечно, данные нашего опроса нельзя назвать настоящей статистикой. Но сделать определенные выводы исходя из него, думаю, можно. Сертификация и в нашей стране приносит дополнительный доход и, надо сказать, достаточно неплохой. Так что прежде чем, в очередной раз придумывать причину, почему не стоит сдавать экзамены и тесты, просто сравните свою нынешнюю зарплату с приведенными здесь данными. Если Вам интересна полученная статистика, и Вы тоже хотите принять участие в опросе – пожалуйста, ответьте ЧЕСТНО на 5 простых вопросов.
Опрос проходит до 23 января 2011 года.
Статистика будет собрана, проанализирована и опубликована до 30 января 2011 года.



Можно сколько угодно говорить о полезности, престижности и значимости сертификаций, о том, как относятся к их наличию и отсутствию HR, коллеги, клиенты. Но рано или поздно придется ответить на самый главный по сегодняшним меркам вопрос: приносит ли сертификация дивиденды, кроме моральных и материальных?

На Западе – однозначно да. Есть исследования и рейтинги зарплат, которые не оставляют сомнений в том, что каждый новый твой шаг по ступеням сертификаций, приносит тебе конкретную прибавку к годовому доходу. У нас люди не любят озвучивать "сумму прописью". Однако нам все-таки удалось уговорить наших коллег анонимно, но честно ответить на простой вопрос: сколько?

Опрос проходил на конференции Cisco-Expo2010. После выступления Дмитрия Изместьева, директора УЦ «Сетевая Академия ЛАНИТ», все желающие могли заполнить анонимную анкету, в которой было всего 4 пункта: должность, зарплата, сертификационный статус и как готовились к сдаче экзамена. Всего анкеты заполнили 42специалиста Cisco, среди них было:

Ниже приведены данные о количестве сертифицированных специалистов из общего числа заполнивших анкеты:

Из них подавляющее большинство - 27 специалистов (64%) имеют одну или несколько сертификаций. И только 15 человек (36%) не имеют ни одной сертификации Cisco.

При этом в сообществе ИТ-специалистов бытует мнение, что полученная сертификация никак не отражается на количестве зарабатываемых рублей и что получить желаемую работу или должность можно и без сертификации. Но давайте посмотрим, что говорит «сухая статистика».

Из троих, пожелавших ответить на наши вопросы CIO, один имел сразу две сертификации CCIEи зарплату 180 тысяч рублей в месяц. ВторойCIOс сертификацией CCNAсообщил, что зарабатывает 120 тысяч рублей в месяц. Третий CIOне имевший ни одной сертификации Ciscoнаписал, что получает около 35 000 руб. в месяц.

Сертифицированные инженеры и специалисты тоже в среднем получают больше своих коллег, не тратящих время на сдачу тестов и экзаменов.

Хотим отметить, что конференция Cisco-Expo собирает тысячи участников из разных регионов России и стран СНГ, поэтому полученные данные имеют региональную распределенность и не относятся только к Москве или Санкт-Петербургу.

Из приведенной выше таблицы видно, что руководители отделов или проектов получают столько же или даже чуть меньше, чем квалифицированные инженеры или специалисты. Это говорит о том, что от линейного руководителя ждут скорее хороших организаторских навыков, чем технических.

Конечно, данные нашего опроса нельзя назвать настоящей статистикой. Но сделать определенные выводы исходя из него, думаю, можно. Сертификация и в нашей стране приносит дополнительный доход и, надо сказать, достаточно неплохой. Так что прежде чем, в очередной раз придумывать причину, почему не стоит сдавать экзамены и тесты, просто сравните свою нынешнюю зарплату с приведенными здесь данными.

Если Вам интересна полученная статистика, и Вы тоже хотите принять участие в опросе – пожалуйста, ответьте ЧЕСТНО на 5 простых вопросов.
Опрос проходит до 23 января 2011 года.
Статистика будет собрана, проанализирована и опубликована до 30 января 2011 года.

Комментариев нет: